陕西：强化劳动力市场监管 持续优化营商环境

今年以来，陕西省人社厅聚焦“强化劳动力市场监管”，充分发挥人社部门工作职能，坚持优服务与强监管并举，持续优化营商环境。陕西省人社厅组建11个核查组由省治欠领导小组成员单位厅级领导带队，赴 地市开展核查考核。在省人社厅网站公布全省各级劳动 保障监察机构举报投诉电话和办公地址，全力提升欠薪 线索处置办结率和满意度。

开展基层劳动人事争议调解 组织示范创建活动和第三批金牌协调劳动关系社会组织打造活动，持续加强基层调解组织建设，提升预防调解效能。依托陕西职业技能提升信息管理系统，全 面实施政府补贴性职业培训全程网办，落实职业技能培训实名制、培训机构目录清单管理，建立劳动者终身职业技能培训电子档案。上半年，完成补贴性培训17.71万人 次。开展重点产业链急需紧缺人才需求调研和人才目录编制工作，实现精准引才。全 面落实经营性人力资源服务机构从 事中介活动许可，实行“告知承诺制”“先照后证”在市县行政审批部门办理。开展职业培训机构、人力资源服务机构 专项排查整治和人力资源诚信服务示范机构“回头看”考评活动。陕西围绕企业需求，优化政策供给，推动人社政策红利直达市场主体。在厅网站开设“营商环境突破年”专栏。积极为企业减负。上半年，陕西省人社厅阶段性降低失业、工伤保险费率减轻企业负担

23.74亿元，失业保险稳岗返 还 5208万元，支出就业补贴资金11亿元，发放创业 担保贷款33.18亿元，援企稳岗政策落地生效。（陕仁轩）